anh chị tận hưởng đi, với cơ chế quản lý trong kinh doanh như hiện tại thì nghĩ trong 5 năm tới còn Tập Đoàn Hoa Sen nữa không - quản lý thì toàn COCC, làm kinh doanh mà cơ chế cứng nhắc méo hiểu kiểu gì, nhân viên thì toàn bọn hút máu bợ đít. Chán chả thèm nói
0
0
0
Sinh viên mới ra trường đừng dại vào đây làm. Ép nghỉ 2 ngày không nhận lương để cắt chi phí đấy. Tương lai thăng tiến không có cửa vì chật chỗ hết rồi. Trưởng phòng trưởng bộ phận nhiều phòng nói chuyện mất dạy lớn lối, nhìn chỉ muốn tán vào mặt. Điểm cộng duy nhất là trả lương đủ và không trễ hẹn. Mới ra trường kiếm chỗ tốt mà làm đừng đâm vào hoa sen nhé mấy đứa. Dàn ban tổng được mỗi anh Hòa thì cũng nghỉ nốt rồi. Còn gì nữa đâu.
0
0
0
Vẫn nhớ mãi câu nói khi đi phỏng vấn của đứa HR miệng còn hơi sữa "ở đây chúng tôi không tuyển người giỏi nhất mà chỉ tuyển người phù hợp nhất" và cũng chính vì vậy mà tuyển người quanh năm suốt tháng cho vài cái vị trí được gọi là phù hợp, tao cười
0
0
0
xin lỗi vì đã bêu rếu 7 bóng nha. đừng giận dỗi đòi nghỉ việc nữa nha 7 bóng
0
0
0
Mỗi ngày đi qua để lại 1 sao cho công ty gia đình
2
0
0
Ng u sao bằng mầy mà chửi ngta. Mầy khôn quá lên bêu rếu ngta
Khứa này tâm địa xấu thật. Kiếm chuyện với thằng Thành miết
Một người sếp mà mình không học được gì từ họ ngoài việc đi nhậu mỗi buổi chiều. Xin lỗi phải nói ra điều này anh Đại.
2
0
0
Đồng ý với bạn, trình độ của ảnh không tiệm cận được quốc tế
Không được rủ đi nhậu nên cay hả thằng nhìu chuyện
Thấy công ty lãi to mà ko cho đi du lịch, nghỉ ngơi gì hết. Tệ quá
0
1
0
lo mà đi bán hàng rong đi nhóc. khóc lóc ít thôi, muốn ăn biên bản không? mã nhân viên bao nhiêu? cửa hàng nào?
Hội nghị diên hồng nghe chủ tịch nói lãi hơn ngàn tỷ, có không ta
1
0
0
510 tỷ bạn, lên báo đọc, chế độ cắt hết mới lãi dc đó
Năm nay tưng bừng ae ơi, quẩy từ từ được rồi
1
0
0
Cắt thưởng hết chả lãi :))))
Công ty gia đình hả các bạn, định nộp hồ sơ vào làm kinh doanh
1
0
0
:))) chứ j, hôm tui đi pv mà bà kia mang vai lead, ngồi phè phởn bấm điện thoại, dựa ghế, Hr hỏi chị có hỏi gì không, chị không có gì để hỏi, chắc tuyển chạy KPI. Cty tự tạo ra tiêu cực chứ ko oan uổn.